2024年以来，德州市德城区审计局党组理论学习中心组全面落实上级关于中心组学习的部署要求，把理论武装作为机关工作的重要一环，着力在明确学习专题、保障学习质量、丰富学习形式和提升学习效果上下足功夫，推动理论学习走深走实。

　　坚持系统谋划，以“定规立矩”驱动“学深学实”。始终把加强中心组学习作为强化政治机关建设的首要任务，与业务工作同研究、同部署、同推进。一是落实清单制度以管促学。把中心组学习纳入党建工作责任制、意识形态工作责任制、领导班子和领导干部述职内容，建立起党组书记亲自抓、分管领导协助抓、党建办具体抓的工作机制。结合审计工作实际，建立党的创新理论、党章党规党纪、国家重大战略、法律法规、审计新要求等“5+N”学习清单，形成“每月有学习、每月有研讨、每年有调研、全年有总结”工作机制，让学习由“软任务”变成“硬约束”。二是做实与时俱进以新促学。坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，明确集中学习、研讨频次、自学时间、调研要求等，切实压实学习责任。聚焦党的二十届三中全会精神、党纪学习教育等及时跟进学习，打造原原本本学、全面系统学、及时跟进学、联系实际学等学习联动体系。今年累计开展集中学习11次，学习重要制度内容27项。三是抓实研讨交流以研促学。坚持将研讨交流作为集体学习的主要形式，每月研讨主题提前告知，研讨人员提前“备课”，逐步形成领学带学、重点发言、交流发言、总结讲话相结合的交流研讨模式，引导大家从政治上、思想上谈认识、谈体会，联系实际找问题、谈差距、想办法。

　　坚持创新方式，以“头雁领航”带动“雁阵齐飞”。持续探索创新学习方式，坚持与时俱进，以案例式、沉浸式学习推动理论学习走“新”走“心”。一是线上学与线下学相结合。建立线上主动学与线下集中学、线上视频学与线下逐字学优势互补的学习模式，将“警示教育云课堂”“榜样力量云讲堂”“法律法规现场讲”纳入每月主题党日“规定动作”和必学内容。聚焦党纪学习教育、党的二十届三中全会精神等重点内容，开展专题培训班3期，全体党员干部平均完成在线学习50余课时。二是走出去与请进来相结合。持续深化党支部融合共建，先后与山东省审计科研所、德州市审计局、“双报到”社区联合开展主题党日活动6次，赴德州市廉政教育馆、冀鲁边区革命教育基地开展主题联学5次，邀请社区纪检工委、律师事务所、党校等专家教授作专题辅导报告4次，以讲促学、以案促学，切实夯实审计干部理论根基和履职本领。三是上讲台与沉下去相结合。系统制定《年度党员干部能力提升清单》，常态化开展“我来讲党课”“阅见·书香审计”青年干部读书会、“审采飞扬”审计大讲堂等活动，让蓝青干部上讲台、谈规划、讲经验，形成人人都是骨干、个个都是教员的生动局面。同时，中心组成员把研究解决问题作为学习的出发点和落脚点，聚焦审计重点、难点问题，深入基层调研，形成调研报告9篇。1篇调研报告获评德州市“我为改革献良策”优秀调研报告二等奖，1篇调研报告获评德城区直机关优秀课题调研技能竞赛三等奖。

　　坚持学习致用，以“真学真懂”推动“知行合一”。始终把学习成果转化为解放思想、创新观念的动力。近年来，聚焦审计改革创新，先后打造了“行业审、系统改”“三审协同”等改革品牌，推动党的创新理论在审计领域落地开花。一是以系统思维打破路径依赖，打造“行业审、系统改”审计模式。将德城区审计监督对象划分为9个行业，分类有序开展行业审计，以点带面推动行业系统性整改，实现了“审计一点、规范一片”的综合效果。二是以改革思维创新体制机制，加强党对内部审计工作集中统一领导。围绕构建“集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系”总要求，持续强化党的统领，提出“加强党对内部审计工作集中统一领导”工作思路，充分发挥审计职能作用，对全区内部审计工作实行统一领导体制、统一工作机制、统一业务体系“三统一”原则，推动全区内部审计工作高质量发展。三是以数据思维重塑审计方式，探索“常态化智慧经济体检”模式。大力引进计算机专业人才，组建大数据审计专业团队，借助数字改革实现对经济领域实时、动态、常态化体检，形成“常态化智慧经济体检”监督模式。同时，将大数据分析模型共享给被审计单位内部审计机构，助力其运用数据模型，定期对重点领域进行疑点筛查、及时整改，实现了由定期审计向日常监管转变，由短期整改到常态化整改的转变。（德州市德城区审计局党组理论学习中心组）